erfolgreich
führen

Entwickle ein leistungsstarkes Team und etabliere erfolgreiche Führung im Unternehmen. Mit persönlicher Unterstützung und Anleitung bildest du Persönlichkeit, Führung und Strategie. Profitiere von Jahrzehnten Führungsarbeit. Etabliere erfolgreiche Führung im Unternehmen. Erfahre Lösungen zu aktuellen Herausforderungen.

Dich erwartet Sicherheit und Erfolg in deiner Führungsarbeit, mehr Wachstum und Freiheit.

Sie steigern die Qualität der Zusammenarbeit. Sie fördern Stärken der Mitarbeiter. Sie bilden eine Kultur von Veränderung, Entwicklung und Wachstum. Sie setzen die richtigen Ziele und inspirieren aus sich selbst heraus. Sie meistern Herausforderungen, erkennen Chancen, stellen den Menschen in den Mittelpunkt und erreichen die unternehmerischen Ziele. Dafür entwickeln sie:

Erfolgreiche Führung bedeutet mit Persönlichkeit inspirierend vorangehen, Potentiale erkennen, Mitarbeiter fördern, Richtung geben und eine positive Unternehmens- und Teamkultur schaffen. 

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Ich habe Lösungen für dich, wenn

  • du unsicher in Gesprächs- und Menschenführung bist.
  • dir Know-How von Führungsaufgaben fehlt.
  • Führung für dich Last ist und du ‚dann doch wieder alles selber machst‘.
  • Ergebnisse im Team ausbleiben.
  • Entwicklung stagniert, Struktur und Orientierung fehlt.
  • Konflikte vorhanden sind.
  • Probleme im Team ungeklärt sind, ebenso Aufgaben und Verantwortung.
  • dir Durchsetzungs- und Entscheidungskraft fehlen.
  • du Führungsqualität und Kommunikationsstärke entwickeln möchtest.
  • du begeistern und überzeugen möchtest.
  • dir Fachkräfteentwicklung und Mitarbeiterbindung wichtig sind.
  • du Ziele erreichen und Menschen inspirieren willst.
  • du Klarheit und Lösungen aus der Praxis für die Praxis brauchst.
  • du dein Unternehmen sicher und erfolgreich in die Zukunft führen möchtest.

Die Zusammenarbeit ist persönlich

weshalb ich darauf Wert lege, dass

  • du zu 100 % bereit bist zu Veränderung für Entwicklung.
  • eines deiner Ziele die Etablierung erfolgreicher Menschenführung in Unternehmen ist.
  • die Zusammenarbeit, welche u. a. auf Vertrauen, Verantwortung, Professionalität und Spaß basiert für dich ebenso gelten.
Wenn dir das zusagt, lass uns über deine Herausforderungen und Erwartungen reden

absichtl!ch

gut bewertet

5/5

Silvia Mayer
Leitung Controlling

Jeder Termin mit dir war einfach der Wahnsinn und hat mir so viel positive Energie gegeben. Durch dein Training habe ich auf viele Dinge eine komplett andere Sichtweise bekommen und dadurch ist so viel Klarheit in meinem Leben entstanden. Ich hätte es nicht für möglich gehalten, dass sich nach so einer kurzen Zeit, mein Leben so grundlegend ändert. Ich kann dir gar nicht sagen, wie glücklich und dankbar ich darüber bin. Vielen herzlichen Dank! Ich freue mich auf viele weitere Gespräche mit dir.

5/5

Christian
Logistikleitung

Uneingeschränkte Empfehlung: Zwischenzeitlich durften wir mehrere Trainings, die individuell auf unsere Unternehmenssituation und unserem Ziel den Teamgedanken zu stärken angepasst waren, durchlaufen. Gabriele versteht es individuell auf die Bedürfnisse der Teilnehmer einzugehen und dadurch das Beste herauszuholen.

Wenn du (dich) nicht führst – wirst du geführt.

Die Fähigkeit zu gelingender Führung bringt dich in jeder Lebenslage nach vorne. Nach drei Jahrzehnten Berufsleben und aktiver Führungsarbeit kenne ich die Probleme meiner Kund:innen und bin genau deshalb an deiner Seite, um dir direkt Unterstützung und die besten Lösungen für dich und dein Team zu geben.

Aus der Praxis für die Praxis.

Wenn du Ergebnisse erreichen, deine Mitarbeiter:innen verstehen, entwickeln und richtungsweisend führen willst, du deine Führungsaufgaben sicher umsetzen und zukünftig mehr Menschen für dich gewinnen möchtest, starte ERFOLG-REICH FÜHREN – für mehr Wachstum und Freiheit.

absichtl!ch Gabriele Fasching

Du erhältst Training, Struktur und Anleitung zu allen Führungsaufgaben - angepasst an dich und dein Team - zur direkten Umsetzung im Unternehmen. Wir machen dein Team leistungsstark und motiviert.
Du wirst zu einer starken, überzeugenden Führungspersönlichkeit, erfährst persönliche Entwicklung und gewinnst an Führungsqualität.
Du lernst Konflikte erkennen, nachhaltig lösen und Krisen in Erfolge wandeln.
Du etablierst erfolgreiche Führung im Unternehmen. Mit Klarheit und Orientierung bildest du (d)ein System zu gelingender Mitarbeiterführung.
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